1.000 jóvenes comenzarán en septiembre las prácticas del segundo programa de becas de la Junta y Banco Santander
- Uno de cada tres becados en la primera convocatoria ha encontrado trabajo tras su periodo de prácticas en este programa.
El consejero de Empleo,
Empresa y Comercio, José Sánchez Maldonado, ha presidido hoy la firma de un
convenio de colaboración con el Director Territorial en Andalucía del Banco
Santander, Alberto Delgado, y el Rector de la Universidad Internacional de
Andalucía, Eugenio Domínguez Vílches, que permitirá formalizar la contratación
de 1.000 jóvenes andaluces seleccionados para iniciar prácticas profesionales no
laborales a partir del mes de septiembre.
Este acuerdo establece los términos de colaboración de la UNIA, como entidad
intermediaria entre los jóvenes y las empresas, en la gestión de la segunda
convocatoria del programa de prácticas profesionales activado por Banco
Santander y la Junta de Andalucía el pasado mes de febrero y que ha permitido
ofertar 1.000 becas remuneradas para la realización de prácticas en empresas
dirigidas a jóvenes de entre 18 y 29 años que estén en situación de desempleo,
que se sumarán a las mil de la primera edición concedidas el pasado año.
En total han sido 1.498 las empresas inscritas y 21.256 los jóvenes que, han
solicitado participar en esta segunda convocatoria, previa inscripción en la web
de Santander Universidades (www.becas-santander.com), que cada año concede cerca
de 30.000 becas y ayudas en todo el mundo, y en el portal de la Universidad
Internacional de Andalucía (UNIA), entidad que colabora con el Servicio Andaluz
de Empleo (SAE) en la selección de candidatos en función de sus méritos
curriculares.
Perfil del solicitante
Destaca del perfil de los
solicitantes el alto porcentaje de mujeres (63.3%), siendo en su mayoría
titulados universitarios (59.5%) y presentando una media de edad de 25.7 años,
mientras entre las empresas copan la mayoría de las solicitudes las dedicadas al
sector servicios (88,1%) así como empresas industriales, agrícolas o del sector
de la construcción.
Estas medidas tienen como objetivo mejorar la empleabilidad de los jóvenes
desempleados, para lograr su inserción en el mercado laboral, facilitando una
primera experiencia profesional y ampliando su cualificación a través del
conocimiento práctico.
Los resultados de la primera convocatoria han puesto de manifiesto el éxito
de esta medida de colaboración público-privada, al constatarse que uno de cada
tres becados (37,65%) han encontrado empleo tras culminar su periodo de
prácticas en este programa y dos de cada tres (61,25%) han terminado trabajando
en la propia empresa en la que desarrolló las prácticas.
Las prácticas convocadas y que se iniciarán a partir del mes de septiembre
tienen una duración de seis meses, con una jornada de cinco horas diarias como
máximo, y se desarrollarán en empresas, en entidades sin ánimo de lucro o con
trabajadores autónomos que se hayan inscrito en el programa. Cada una de estas
ayudas, que permitirá a los beneficiarios adquirir experiencia laboral bajo la
supervisión de un tutor, está dotada de 2.700 euros, de los que 900 serán
aportados por el Banco Santander, otros 900 por la Junta de Andalucía y los 900
restantes por la empresa o entidad en la que desarrollen las prácticas.
Los requisitos para optar a estas becas son tener entre 18 y 29 años, estar
registrado como demandante en el SAE, poseer titulación universitaria o de
Formación Profesional y no tener experiencia laboral en la ocupación a la que se
opta a la práctica, quedando excluidos de esta convocatoria los beneficiarios de
las iniciativas de la actual edición del Programa Emple@Joven.
Las 1.000 becas Santander- Junta de Andalucía cuentan con una inversión total
de 2,7 millones de euros, que aportan por partes iguales (900.000 euros) Banco
Santander, el Servicio Andaluz de Empleo y las empresas.
Estas becas son una de las medidas que componen el programa
Emple@Joven, dotado de 200 millones de euros, con el que la
Administración andaluza pretender hacer frente a la elevada tasa de paro que
afecta a este colectivo
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