El BBVA se convierte en la primera entidad en
adherirse a la estrategia de emprendimiento y empleo joven 2013-2016.
Esta adhesión del BBVA a la estrategia de
emprendimiento y empleo joven se ha materializado mediante la firma de un
convenio, que han firmado por parte del ministerio la ministra de Empleo y
Seguridad Social y el presidente del BBVA. Durante el acto, que ha tenido lugar
en el Ministerio de Empleo y Seguridad Social, la ministra ha hecho entrega al
presidente del BBVA del sello que acredita el compromiso de la entidad con el
empleo joven. Se trata de un sello que el ministerio entregará a todas las
empresas que se adhieran a la Estrategia en ámbito de sus competencias en
materia de responsabilidad social empresarial, “porque no hay mayor
responsabilidad social que la creación y el mantenimiento de los puestos de
trabajo”, ha manifestado Báñez.
Así, y a través de su programa Yo soy empleo,
que consiste en la entrega ayudas directas a aquellas empresas y autónomos que
contraten a personas desempleadas y que incluye, asimismo, actuaciones en
materia de formación e intermediación laboral, el BBVA ha sido la primera
entidad privada en sumarse a la Estrategia de Emprendimiento y Empleo Joven
2013-2016. Un proyecto que ha puesto en marcha el gobierno con el objetivo de
facilitar el acceso de los jóvenes al mercado laboral ya sea por cuenta ajena o
a través del emprendimiento.
La Estrategia de Emprendimiento y Empleo
Joven 2013-2016 incluye 100 medidas para luchar contra el desempleo juvenil.
Entre ellas, contempla actuaciones encaminadas a mejorar la empleabilidad y la
capacitación de los jóvenes, a estimular la contratación y también el
autoempleo a través del emprendimiento.
Durante su intervención, la ministra de
Empleo y Seguridad Social ha destacado la capacidad que la Estrategia de
Emprendimiento y Empleo Joven ha demostrado, desde su origen, para aunar
esfuerzos y voluntades en torno al que hoy es uno de los principales retos del
país.
“Ello ha hecho posible que hoy dispongamos de
un documento que es resultado de un proceso de diálogo y participación con los
interlocutores sociales y que cuenta con el apoyo del resto de fuerzas
políticas que respaldaron en el Congreso con cerca del 93% de los votos el
texto de propuesta de resolución que contenía sus principales líneas de
actuación”, ha destacado.
Colaboración público-privada
La Estrategia de Emprendimiento y Empleo
Joven se ha concebido desde su inicio como un instrumento abierto a la
participación de todos cuantos quieran colaborar en la lucha contra el
desempleo entre los jóvenes. El objetivo es, por tanto, que se sumen a ella
todas aquellas entidades públicas y privadas que puedan contribuir con los
objetivos que persigue.
La ministra se ha referido también al alcance
de la colaboración público-privada en materia de empleo. En este sentido, ha
puesto como ejemplo la acción coordinada que, tras la firma del convenio, ha
surgido entre el gobierno y el BBVA en virtud de la cual, las microempresas y
los autónomos que contraten de forma indefinida a un menor de 30 años podrán
ahorrase la cotización a la Seguridad Social durante un año y recibir hasta
3.000 euros del plan Yo Soy Empleo. “Las empresas nunca lo tuvieron tan fácil a
la hora de contratar”, ha señalado.
100 medidas para el empleo
La Estrategia incluye en total de 100 medidas
que se adecúan a los distintos perfiles de jóvenes. Así, y para jóvenes con escasa formación, la Estrategia
incluye la ampliación de los programas formativos dirigidos a la obtención de
certificados de profesionalidad y con compromiso de contratación; el
desarrollo de ayudas para que los jóvenes desempleados que abandonaron sus
estudios puedan obtener el título de Educación Secundaria Obligatoria; y la
contratación con “vinculación formativa” en virtud de la cual las empresas que
contraten a jóvenes sin experiencia laboral o desempleados de larga duración,
que compatibilicen empleo con formación, disfrutarán de una reducción de la
cuota a la Seguridad Social del 100% si tienen menos de 250 trabajadores.
Asimismo, y para facilitar que los jóvenes
tengan su primera experiencia laboral, se han implementado actuaciones como el
programa “Primer Empleo Joven” y se ha incentivado la “Contratación en
prácticas”, que facilita la contratación de jóvenes que han terminado su
periodo formativo para que puedan tener su primera experiencia profesional
vinculada a su titulación.
Para estimular el emprendimiento, la
Estrategia contempla medidas como la tarifa plana para jóvenes autónomos, que
establece una cuota mínima de 50 euros para las nuevas altas a la Seguridad
Social; la compatibilización de la prestación por desempleo con el inicio de
una actividad por cuenta propia; y la posibilidad de capitalizar hasta el 100%
de la prestación por desempleo para iniciar una actividad por cuenta propia.
Por último, incluye actuaciones para mejorar
la capacitación de los jóvenes, entre las que se encuentran la incorporación en
los medios audiovisuales de programación en versión original en los idiomas
más demandados, y otras acciones para mejorar la orientación, el acompañamiento
y la información a la que tienen acceso a la hora de buscar un empleo y para
incentivar la contratación, posibilitar la compatibilidad entre empleo y
formación y garantizar la igualdad de oportunidades.
Más de 400.000 incentivos a la contratación
Para estimular la contratación de jóvenes
menores de 30 años, la Estrategia prevé hasta 400.000 incentivos a la
contratación anuales que unidos al resto de medidas, beneficiarán a más de un
millón de jóvenes. A esta cifra habrá que sumar, además, los beneficiarios de
las actuaciones de medio-largo plazo que incluye el documento y los
destinatarios de todas aquellas acciones que realicen las entidades adheridas a
la misma.
Para llevar a cabo las medidas que incluye la
Estrategia, la Administración General del Estado va a destinar durante sus
cuatro años de desarrollo un total 3.485 millones de euros, de los cuales el
32% estarán cofinanciados con el Fondo Social Europeo. A esta cantidad habrá
que sumarle también toda la inversión que realicen las entidades que se
adquieran a la misma.
Para más información:
Ministerio de Empleo y Seguridad Social
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